کد خبر: ۴۳۳۱۸۷۵

تاریخ: ۱۳ بهمن ۱۴۰۴ - ۱۵:۰۳

پیروزی حقوقی بانوی محجبه در دادگاه آلمان

دادگاه فدرال کار آلمان به نفع یک زن محجبه که درخواستش برای کار در فرودگاه هامبورگ رد شده بود، رأی داد.

به گزارش ایکنا به نقل از الجزیره، دادگاه فدرال کار آلمان به نفع یک زن محجبه که درخواستش برای کار در بخش بازرسی مسافران و چمدان‌های فرودگاه هامبورگ رد شده بود، رأی داد.

این دادگاه عدم پذیرش درخواست کار این زن را تبعیض دینی دانست.

طبق جزئیات پرونده، متقاضی عکسی از خود با روسری در درخواست خود قرار داده بود. با این حال، شرکت طرف قرارداد پلیس فدرال از ارسال درخواست او برای بررسی‌های امنیتی لازم به دلیل پوشیدن روسری خودداری کرد.

دادگاه تشخیص داد که این اقدام، قوانین ضد تبعیض آلمان را نقض می‌کند و تأکید کرد که رد درخواست بر این اساس، فاقد توجیه قانونی مشروع است.

دادگاه در حکم خود تصریح کرد که هیچ ماده قانونی برای منع استخدام دستیار امنیت هوانوردی که روسری می‌پوشد وجود ندارد و تأکید کرد که نپوشیدن روسری یک الزام شغلی اساسی یا ضروری برای این سمت نیست.

دادگاه به شرکت متهم دستور داد که 3500 یورو غرامت به زن آسیب‌دیده بپردازد، در عین حال تأکید کرد که اصول برابری و ممنوعیت تبعیض بر اساس دین باید در تمام مراحل استخدام، به‌ویژه در مشاغل خدمات ملکی و بخش دولتی رعایت شود.

دو ماه قبل تصمیم یک هیئت قضایی در هسن آلمان برای ممنوعیت فعالیت یک قاضی محجبه جنجال برانگیز شد. این اقدام که به بهانه بی‌طرفی انجام شد از سوی منتقدان، نقض تبعیض‌آمیز حقوق دینی افراد خوانده شده است.

مدافعان آزادی امور دینی در رسانه‌های اجتماعی از این حکم انتقاد و استدلال کردند که تفسیر آلمان از بی‌طرفی دولت به ابزاری برای تبعیض تبدیل شده است نه بی‌طرفی.

منتقدان می‌گویند چنین احکامی به طور نامتناسبی بر زنان مسلمان تأثیر می‌گذارد و موانع قابل توجهی را برای مشارکت آنها در مشاغل حقوقی و خدمات عمومی ایجاد می‌کند.