کد خبر: 1022
تاریخ انتشار : ۲۷ مهر ۱۳۹۲ - ۱۰:۳۷
خدابنده احمدی:

مسئولان جهت تحقق اهداف نظام اسلامی «نهج‌البلاغه» را سرلوحه کار خود قرار دهند

گروه اجتماعی: مسئول بسیج ناحیه دانشجویی ایلام با بیان اینکه مسئولان در نظام اسلامی باید برای اجرای بهتر مسئولیت خود نهج‌البلاغه را سرلوحه کار خود قرار دهند، اظهار کرد: این مهم نقشه‌ راه خوبی جهت تحقق اهداف است.

خدابنده احمدی، مسئول بسیج ناحیه دانشجویی استان ایلام در گفت‌وگو با خبرگزاری بین‌المللی قرآن(ایکنا) شعبه ایلام، با بیان اینکه مسئولان در نظام اسلامی باید برای اجرای بهتر مسئولیت خود نهج‌البلاغه و توصیه‌های حضرت‌علی(ع) را سرلوحه کار خود قرار دهند، اظهار کرد: این مهم نقشه‌ راه خوبی است که بر اساس آن می‌توان اهداف را محقق کرد و دچار چالش و مشکل نشد.

وی با بیان اینکه نهج‌البلاغه ویژگی مدیریت اسلامی یا مدیریت جهادی را به خوبی بیان کرده است، گفت: نزدیکی به مردم و نخبگان، شناسایی نادان‌ها، فاسدها و بی‌عرضه‌ها به هر نحوی که تکیه بر کرسی مسئولیت زده‌اند و جایگزین کردن افراد باعرضه و توانمند به جای آنها از این ویژگی‌ها است.

مسئول بسیج ناحیه دانشجویی استان ایلام، افزود: بر اساس رهنمودهای حضرت علی‌(ع) در نهج‌البلاغه در گماردن مسئولان باید سعه‌ صدر و سینه گشاده ملاک قرار گیرد نه افرادی که دید آنها یک وجب در یک وجب است.

احمدی، ادامه داد: اخلاق‌مداری، ملاک مهمی است و مسئولان باید افرادی که  ظرفیت وجودی داشته باشند را به کار گمارند نه آنان که هر گاه به مسئولیت رسیدند اخلاقشان استبدادی ‌شود.

وی، بیان کرد: حضرت‌علی(ع) در نهج‌البلاغه به صراحت فرموده‌اند: افرادی باید برای مسئولیت گرفتن انتخاب شوند که مسائل اصلی را مد نظر داشته باشند و نباید به فرعیات بپردازند و جای فرعی و اصلی را با هم عوض کنند که این موضوع خطرناک است.

 مسوول بسیج ناحیه دانشجویی استان ایلام با بیان اینکه مدیران  باید توجه کنند که از به کار گماردن آدم‌های ضعیف به صرف اینکه با من هستند ولی ناتوانند پرهیز کنند، ادامه داد: چند چیز زوال و ذلیلی زودهنگام به دنبال دارد که مدیران باید از آن اجتناب ورزند که عبارتند از، مسائل درجه یک را به درجه چند تبدیل کردن، استفاده از آدم‌های ناتوان و بی‌عرضه در اجرای مأموریت و حق دادن به آنها و عدم مشورت با افرادی که دارای عقل و صاحب خرد و توانمند هستند.

احمدی توجه به خرد جمعی و شورایی و دوری گزیدن از تفکر استبدادی و فردی را از مهم‌ترین رازهای موفقیت در مدیریت دانست و تصریح کرد: مدیر جهادی باید ضد تملق و چاپلوسی باشد و به تدین و دینداری تظاهر نکند.

captcha