حسين صديق، خادمالقرآن در گفتوگو با خبرگزاری بينالمللی قرآن (ايكنا)، با اشاره به اين موضوع كه استعداديابی قرآنی توسط مؤسسات قرآنی امكانپذير خواهد بود، گفت: با توجه به راهاندازی مؤسسات بسياری در سراسر كشور شاهد تغيير و تحول عمدهای در حوزه آموزش قرآن هستيم كما اين كه اين موضوع اگر در رابطه با استعداديابی قرآنی صورت گيرد با استقبال خوبی از سوی مستعدان قرآنی مواجه خواهد بود.
اين استاد قرآن ضمن بيان مطلب فوق به مديريت و رهبری اصولی مؤسسات قرآنی جهت تعليم و تربيت افراد مستعد قرآنی اشاره و تصريح كرد: فردی كه مديريت مؤسسات قرآنی ـ مردمی را به عهده دارد بايد با تقوا باشد و برنامههای آموزشی را بهصورت مطلوب و كاربردی هدايت كند.
اين قاری قرآن در رابطه با اختصاص امكانات سختافزاری و نرمافزاری در حوزه استعداديابی قرآنی مؤسسات قرآنی ـ مردمی گفت: مؤسسات قرآنی ـ مردمی پيش از انجام استعداديابی يا به طوركلی كشف افراد مستعد قرآنی بايد تجهيزات لازمه را فراهم كرده باشد سپس به گزينش مستعدان قرآنی بپردازد، سپس اساتيد مؤسسه با توجه به آگاهی كه در زمينه پرورش نخبگان قرآنی دارند، برنامههای سازنده را نسبت به سن هر فرد مستعد قرآنی طراحی كنند.
صديق در ادامه به فضای آموزشی مؤسسات قرآنی ـ مردمی جهت پرورش مستعدان قرآنی اشاره و تصريح كرد: همواره مؤسسات قرآنی از امكانات ويژهای بهرهمند هستند، بنابراين فضای آموزشی مناسبی را در اختيار خواهند داشت و میتوانند به كشف مستعدان قرآنی بپردازند.
اين كارشناس قرآنی خواستار اتخاذ فرمول جامع و منطقی جهت استعداديابی قرآنی در يك چارچوب اساسی شد و افزود: با توجه به فعاليت تبليغی و ترويجی مؤسسات قرآنی بايد فرمولی جامع و منطقی جهت استعداديابی قرآنی ايجاد شود تا براساس آن مستعدان قرآنی در يك چارچوب اساسی پرورش يابند.
اين قاری قرآن در ادامه بيان كرد: تشكيل تيم تخصصی در مؤسسات قرآنی ـ مردمی موجب تعامل جمعی میشود و از تعدد تصميمگيریها جلوگيری میكند و در نهايت اين موضوع موجب ايجاد فرمولهای اصولی خواهد شد.
وی در پايان در رابطه با ارائه تسهيلات ويژه به نخبگان قرآنی، يادآور شد: برای تشويق و ترغيب نخبگان قرآنی لازم است تا همايشهای قرآنی جهت تكريم و تجليل نخبگان قرآنی و ارائه امكانات مالی در دستور كار مؤسسات قرآنی قرار گيرد.