مهندسی فرهنگی، سرنخ اصلی مدیریت واحد فرهنگی است
گروه اجتماعی: مدیرکل فرهنگ و ارشاد اسلامی با بیان اینکه سرنخ اصلی مدیریت واحد فرهنگی، مهندسی فرهنگی است، گفت: مدیریت واحد فرهنگی باید به دنبال ایجاد مفاهمه فرهنگی باشد.
به گزارش خبرگزاری بینالمللی قرآن(ایکنا) از قزوین، محمدحسین شفیعیها، مدیرکل فرهنگ و ارشاد اسلامی استان قزوین امروز، 13 خرداد در نشستی که با موضوع «مدیریت واحد فرهنگی، آسیبها و فرصتها» در محل خبرگزاری ایکنا برگزار شد با بیان اینکه ابتدا باید بررسی کرد که آیا امکان ایجاد یک مدیریت واحد در عرصه فرهنگی در استان وجود دارد ، اظهار کرد: باید به دنبال ایجاد یک نگاه مشترک در حوزه مدیریت فرهنگی باشیم.
شفیعیها افزود: اگر بخواهیم حوزه فرهنگ را رها کنیم و هرکدام را به بخشهای مربوطه بسپاریم، باتوجه به نگاه جزیرهای و بخشی نگاه کردن به فرهنگ در جامعه، شاهد بروز مشکلات و گرفتاریهای فرهنگی بزرگی خواهیم بود.
وی ادامه داد: باید بپذیریم که تحت یک چتر واحد قرار بگیریم و تحت آن چتر واحد هرکدام برنامههای واحد و مشخص خود را انجام دهیم تا به یک خروجی مناسب و مطلوب در حوزه فرهنگ برسیم.
این مسئول با بیان اینکه عدم عملکرد سیستمی در حوزه فرهنگ، یکی از مشکلات سیستم اداری کشور است، عنوان کرد: در بحث مهندسی فرهنگی نیز همین نکته وجود دارد و باید بتوانیم ابتدا فرهنگ و فعالیتهای وابسته را به یک سیستم مشخص تبدیل کنیم.
عملکرد فدرالی ، آسیب جدی در حوزه فرهنگ
مدیرکل فرهنگ و ارشاد اسلامی با بیان اینکه سیستم به معنای مجموعهای از اجزاهای مرتبط با یکدیگر است که دارای ارتباط خوب و مناسب باشد، تأکید کرد: یکی از مشکلات حوزه فرهنگ دور شدن از عملکرد سیستمی و فدرالی عمل کردن فعالان فرهنگی است.
وی ایجاد یک نقشه واحد در حوزه فرهنگ را نیازمند عملکرد پازلی دانست و گفت: مدیریت واحد فرهنگی به معنای ایجاد یک سیستمی است که اجزای آن با یک نگاه تعاملی و همافزایی به یکدیگر نگاه میکنند.
حرکت در چارچوب منشور قرآنی فعالیتهای قرآنی را اثر بخش میکند
این مسئول با اشاره به فعالیتهای پراکنده در حوزه قرآن نیز اظهار کرد: علیرغم اینکه منشور قرآنی در کشور به تصویب رسیده و میتوان از آن به عنوان یک نقشه راه استفاده کرد اما میبینیم که تعداد زیادی از دستگاهها کار قرآنی میکنند ولی بعد از یک تحلیل ساده میبینیم که ضعفهای بزرگی داریم.
وی افزود: اگر جامعه قرآنی و فعالان این عرصه در راستای نقشه راه و منشور قرآنی تدوین شده گام بردارند مطمئناً شاهد یک روند رو به رشد در حوزه قرآن خواهیم بود.
شفیعیها ادامه داد: اگر حوزه فرهنگ و به مانند آن حوزه قرآن را به صورت یک سیستم ببینیم، در آن سیستم هرکسی وظیفه خود را آشنا خواهد بود و میداند که کجا باید وارد شود و هیچکدام از کارها از بین برنده و کمرنگ کننده کار دیگری نخواهد بود.
مدیرکل فرهنگ و ارشاد اسلامی قزوین بیان کرد: اگر مهندسی فرهنگ به صورت یک قانون تبدیل شود و دستگاهها در کشور نیز به آن پایبند باشند، میتوانیم شاهد باشیم که چتر واحد فرهنگی و تنفسی واحد در حوزه فرهنگ در کشور و در استان بهوجود بیاید.
وی ادامه داد: باتوجه به عمر 35 ساله انقلاب اسلامی و فعلوانفعالات و دگرگونیهای عمیق و گسترده جهان به خصوص در حوزه فرهنگ و ارتباطات، غفلت ما آسیبهای بزرگی را بهدنبال دارد.
باید در مهنسی فرهنگی به یک مفاهمه برسیم
این مسئول با اشاره به اینکه باید در مدیریت فرهنگی و مهنسی فرهنگی به یک مفاهمه دست پیدا کنیم، گفت: یکی از مشکلات ما در حوزه فرهنگ این است که اگر کاری صورت بگیرد عدهای فریاد سازشکاری سر میدهند و در مقابل آن هم عدهای تأیید کامل همان کار را فریاد میکشند.
وی اظهار کرد: یکی از ضعفهای کشور ما این است که مسئله فرهنگ مانند مسائل سیاسی و بخشهای دیگر جامعه با تغییر تحولات سیاسی به هم میریزد و این یک آسیب بزرگ است.
شفیعیها افزود: کشوری که به دنبال زدن حرف نو است نمیتواند باتغییر مدل در هرچند سال ادامه مسیر دهد بلکه باید دارای یک برنامه با ثبات و مدون باشد.
وی با بیان اینکه فرهنگ نیاز به استواری و استحکام دارد، تأکید کرد: متأسفانه امروز این استواری با مدیریتهای موسمی و رنگارنگ رنگ می بازد .
مدیرکل فرهنگ و ارشاد اسلامی استان قزوین گفت: یکی از اشکالات ما درجامعه گره زدن همه چیز به انتخابات است به گونهای که با تغییر دولتها و جریانات سیاسی در انتخابات، همه کشور در حوزه مدیریت و سیاست دچار تغییر و دگرگونی میشود.
این مسئول بیان کرد: تدوین مهندسی فرهنگی میتواند فرهنگ را از تغییرات سریع دور کند، به گونهای که هر حرف جدیدی در دولتها باید در ساختار این مهندسی فرهنگی باشد.
وی با انتقاد از تغییرات گسترده در درون کشور با تغییرات دولتها افزود: در کشور بر اساس قانون اساسی ساختاری ایجاد شده که باید دولت تغییر کند اما این به معنای تغییر جریانات و ساختارهای فرهنگی و اقتصادی نیست.
ضعف ساختاری در وزارت کشور داریم
شفیعیها با بیان اینکه در استانداری معاونتهای مختلفی داریم اما فاقد یک معاونت فرهنگی قدرتمند هستیم، عنوان کرد: وزارت کشور باید برای برطرف کردن ضعف ساختاری در حوزه استانداری و وزارت کشور تدبیری بیاندیشد.
وی اظهار کرد: اگر قبول داریم که فرهنگ امری مهم است و در تمامی بخشهای زندگی و جامعه اثر گذار است باید به دنبال ایجاد یک معاونت فرهنگی قدرتمند در کنار استاندار باشیم.
مدیرکل فرهنگ و ارشاد اسلامی در پایان با بیان اینکه ایجاد معاونت فرهنگی در استانداریها نباید به معنای تضعیف جایگاه ائمه جمعه و مدیران فرهنگی تلقی شود، یادآور شد: نبود معاونت فرهنگی در استانداری یک خلأ مدیریتی و ساختاری است که امیدواریم شاهد رفع آن باشیم.
