وطنی:
معیارهای قرآنی در رابطه با گزینش افراد مدنظر گزینشگران باشد
گروه اجتماعی: دبیر هیئت عالی گزینش کشور با اشاره به ضرورت استفاده از معیارهای قرآنی در گزینش افراد، گفت: قبل از آنکه درباره دیگران گزینش را انجام دهیم باید خودمان را با معیارهای گزینش بسنجیم.
به گزارش خبرگزاری بینالمللی قرآن(ایکنا) از لرستان، اسدالله وطنی، دبیر هیئت عالی گزینش کشور در همایش بزرگ گزينشگران لرستان، که شنبه، 19 دیماه در استانداری لرستان برگزار شد، گفت: ويژگىهای گزینشگران و گزینششوندگان معیارهایی است که در منابع اسلامی و قرآن به وفور مشاهده مىشود.
وی افزود: قبل از آنکه درباره دیگران گزینش را انجام دهیم باید خودمان را با معیارهای گزینش بسنجیم کمااینکه بسیاری از مشکلات گزینشی را مىتوان با امر به معروف و نهی از منکر برطرف کرد.
وطنی با بیان اینکه در گزینش افراد نباید وارد حریم خصوصی آنها شد و باید از سؤالاتی که مربوط به اسلام نیست پرهیز شود، عنوان کرد: صداقت فرد، تعهد فرد، امانتداری فرد، داشتن گواهی بسبج، حضور در نمازجمعه و نماز جماعت از ويژگىهای کیفی شخصیت افراد است که تشخیص آنها هم مشکل است.
دبیر هیئت عالی گزینش کشور با اشاره به ضرورت استفاده از معیارهای قرآنی در گزینش افراد، اضافه کرد: بهطور مثال در قرآن ویژگیهای کلی در خصوص متقین بیان شده است کمااینکه در مورد پبامبران نیز ویژگیهایی بیان شده است که مىتوانند ملاک کار گزینشگران باشد.
وی با بیان اینکه در نامه امام على(ع) به مالک اشتر بسیاری از معیارهای گزینش افراد صالح بیان شده است، عنوان کرد: در داستان حضرت یوسف(ع) وقتی عزیز مصر مىخواهد ایشان را به یک پست بالای اقتصادی منصوب کند ویژگیهای حکیم و امین بودن حضرت یوسف را ملاک ارزیابی بیان میکند.
وطنی در مورد تبیین داستان قرآنی حضرت موسى(ع) و ماجرای برخورد او با دختران شعیب پبامبر اظهار کرد: دختر شعیب، حضرت موسی را بهعنوان چوپان گزینش کرد اما حضرت شعیب پرونده حضرت موسی را بازنگری کرد و او را داماد خود کرد.
وی افزود: قبل از آنکه درباره دیگران گزینش را انجام دهیم باید خودمان را با معیارهای گزینش بسنجیم کمااینکه بسیاری از مشکلات گزینشی را مىتوان با امر به معروف و نهی از منکر برطرف کرد.
وطنی با بیان اینکه در گزینش افراد نباید وارد حریم خصوصی آنها شد و باید از سؤالاتی که مربوط به اسلام نیست پرهیز شود، عنوان کرد: صداقت فرد، تعهد فرد، امانتداری فرد، داشتن گواهی بسبج، حضور در نمازجمعه و نماز جماعت از ويژگىهای کیفی شخصیت افراد است که تشخیص آنها هم مشکل است.
دبیر هیئت عالی گزینش کشور با اشاره به ضرورت استفاده از معیارهای قرآنی در گزینش افراد، اضافه کرد: بهطور مثال در قرآن ویژگیهای کلی در خصوص متقین بیان شده است کمااینکه در مورد پبامبران نیز ویژگیهایی بیان شده است که مىتوانند ملاک کار گزینشگران باشد.
وی با بیان اینکه در نامه امام على(ع) به مالک اشتر بسیاری از معیارهای گزینش افراد صالح بیان شده است، عنوان کرد: در داستان حضرت یوسف(ع) وقتی عزیز مصر مىخواهد ایشان را به یک پست بالای اقتصادی منصوب کند ویژگیهای حکیم و امین بودن حضرت یوسف را ملاک ارزیابی بیان میکند.
وطنی در مورد تبیین داستان قرآنی حضرت موسى(ع) و ماجرای برخورد او با دختران شعیب پبامبر اظهار کرد: دختر شعیب، حضرت موسی را بهعنوان چوپان گزینش کرد اما حضرت شعیب پرونده حضرت موسی را بازنگری کرد و او را داماد خود کرد.
