به گزارش
خبرگزاری بینالمللی قرآن(ایکنا) از لرستان، سید پیمان هاشمی، مدیر اتاق فکر لرستان در جلسه اتاق فکر استان لرستان که امروز چهارشنبه، دوم تیرماه با موضوع چالشهای فرهنگ عمومی در محل معاونت فرهنگی جهاد دانشگاهی واحد استان برگزار شد، گفت: اتاق فکر حلقه اتصالی بین جامعه، دانشگاه و مدیران است و باید بدانیم که این تصمیماتی که از اتاق فکر احصاء میشود تا چه حد کاربردی است و میتوان آنها را عملیاتی کرد.
وی با بیان اینکه فرهنگ عومی چالش است یا فرصت؟ را نمیتوان در جلسه بیان کرد، افزود: باید مهمترین چالشهای فرهنگ عمومی در لرستان مشخص شود و هر جلسه را به بررسی یک چالش(خودباختگی، مطالبهگر نبودن مردم و...) اختصاص دهیم.
مدیر اتاق فکر لرستان در ادامه با اشاره به اینکه در بحث اقتصاد مقاومتی باید این مهم به یک فرهنگ عمومی تبدیل شود، تصریح کرد: باید فرهنگ عمومی راهکاری برای اقتصاد مقاومتی باشد.
هاشمی یادآور شد: باید چالشها و مسائل اصلی مربوط به فرهنگ عمومی مشخص و بر روی آنها کنکاش صورت گیرد.
همچنین، مجتبی ترکارانی،
دکترای جامعهشناسی نیز در این جلسه، اظهار کرد: فرهنگ تعصب نیست و مسالهای جدی است که به لحاظ کارکردی مشکلات و ناسازگاریهایی با دنیای امروز دارد.
وی ادامه داد: فرهنگ و به تبع آن فرهنگ عمومی دچار یک سری مشکلات و ناسازگاریها هستند و نمیتوان مشکل توسعهنیافتگی استان را تنها به بُعد فرهنگی ربط داد.
ترکارانی اضافه کرد: هر چند فرهنگ یکی از مؤلفههای توسعهنیافتگی است اما همه آن نیست و باید نقش دولتها و نهادهای دیگر در آن دیده شود.
این دکترای جامعهشناسی با طرح این موضوع که فرهنگ توسعه چقدر با فرهنگ کار مشکل دارد، افزود: فرهنگ کار هم مشکل دارد اما مشکلات توسعهای مربوط به فرهنگ نیست؛ البته فرهنگ هم باید درست شود و بهانهای نباشد که دولت از وظیفه خود شانه خالی کند.
وی تصریح کرد: فرهنگ عمومی باید در قالب فرهنگ ارتباطات، ترافیک و کار بازبینی و بحث و نقاط قوت و ضعف آن نیز مشخص شود.
منجر نشدن بحث قومیتها به خرد جمعی، به چالش تبدیل خواهد شدتیمور احمدوند، از فعالان اجتماعی لرستان نیز در این جلسه گفت: هنگامیکه بحث قومیتها به خرد جمعی منجر نشود ایجاد چالش نمیکند.
وی اظهار کرد: فرهنگ همیشه فرصت بوده و هیچ وقت تهدید محسوب نشده است.
احمدوند با بیان اینکه در مدخل و مخرجهای فرهنگ، فرهنگ بسته ایجاد میشود، افزود: هنگامیکه بحث قومیتها منتج به خرد جمعی نشود تفرقه و رقابت منفی ایجاد خواهد کرد، متأسفانه مدیران ما دچار یک چنین مشکلی هستند.
این فعال اجتماعی اضافه کرد: بحران و چالش نعمتی است که ما را به خلاقیت و واقعیت میرساند.