سعهصدر؛ راهكار اقتدار مديريت اسلامی
رئيس شورای سياستگذاری ائمه جمعه استان مركزی با اشاره به اينكه سعهصدر از شاخصههای مديريت اسلامی است كه مديران در نحوه اجرايیشدن خدمات بايد لحاظ كنند، افزود از اين رو مديران با در پيش گرفتن صبر اقتدار مديريتی خويش را اعتلا خواهند بخشيد.
 |
حجتالاسلام محمد حاجیپور، رئيس شورای سياستگذاری ائمه جمعه استان مركزی در گفتوگو با خبرگزاری بينالمللی قرآن(ايكنا) شعبه مركزی، با اشاره به اينكه مديريان جامعه اسلامی از جايگاه و منزلت ويژهای برخوردار هستند، گفت: مديران با در نظر گرفتن توانايیهای خويش فعاليت در عرصههای مختلف را بر عهده دارند؛ لذا در سيستم مديريتی جامعه بايد شايستهسالاری همواره مدنظر بوده و لحاظ شود.
وی بر لزوم بهرهوری مديران از آيات قرآنی و احاديث اهلبيت(ع) نيز اشاره كرد و افزود: با توجه به اينكه در بسياری از احاديث و سخنان بزرگان دينی و سياسی در حوزه مديريت اسلامی مطالب فراوانی وجود دارد، انتظار میرود مديران در نحوه اجرايی امور موازين الهی را رعايت كرده و بر اخلاق دينی و اسلامی صحه گذارند.
پايبندی مديران به فرائض اخلاقی
حجتالاسلام حاجیپور در ادامه پايبندی مديران به فرائض اخلاقی و اطاعت از فرامين الهی را از شاخصههای مديران بيان كرد و گفت: بدون شك اگر مديران در اين زمينه اشراف كامل داشته و خود را برای مديريتی درست و اسلامی آماده كنند قطعاً موفقتر خواهند بود.
وی در ادامه تخصص در كنار پايبندی به اصول دينی، انقلابی و ارزشی را از شاخصه های مديران اسلامی برشمرد و اضافه كرد: مديريت و داشتن تخصص لازم در جامعه اسلامی بايد در سايه اصول بيان شده اعمال شود؛ چراكه تخصص بايد با اصول دينی و ارزشی همراه باشد و اين دو اصل جزء اصول لاينفك بوده و همسو با يكديگر در يك مسير حركت میكنند.
اين مقام مسئول اظهار كرد: سعه صدر از ديگر شاخصههای مديريت اسلامی است كه مديران در نحوه اجرايیشدن خدمات بايد لحاظ كنند؛ از اين رو مديران با در پيش گرفتن صبر اقتدار مديريتی خويش را اعتلا خواهند بخشيد و در رفع نياز مردم بيشتر تلاش میكنند.
وی ابراز كرد: پشتكار و تلاش برای ارائه خدمات ارزنده به ملت از ديگر شاخصههای يك مدير اسلامی است؛ چراكه اسلام نيز به اين امر مهم توجه ويژه داشته و بوسيدن دست كارگر توسط نبی مكرم اسلام(ص) گواهی بر اين ادعاست.
نظم در كار؛ شاخصه مديريت اسلامی
حجتالاسلام حاجی پور همچنين از نظم و انضباط در كار بهعنوان شاخصهای ديگر از مؤلفههای مديريت اسلامی است نام برد و گفت: خداوند متعال در اين رابطه و تقوا آياتی را در كلام الهی گنجانده است كه مديريان با درك مفاهيم اين صحف شريف می توانند به خواسته های مردم و انتظارات خداوندی جامه عمل بپوشانند.
رئيس شورای سياستگذاری ائمه جمعه استان، ارائه عملكردهای بهجا و درست را از ديگر وظايف مديران اسلامی دانست و بر لزوم قاطعيت در كار در راستای انجام امور ارباب رجوع در اسرع وقت و دقت نظر در خدماترسانی كاركنان زيردست خويش تأكيد كرد.
مدير توانمند اسلامی بايد ولايتمدار باشد
وی در ادامه با بيان اين مطلب كه مدير توانمند اسلامی بايد ولايتمدار بوده و در پرتو ولايت امور تفيضی را انجام دهد، تصريح كرد: عدالتطلبی و عدالتمحوری است از ديگر شاخصههايی است كه مديران جامعه اسلامی هم خود به آن بپردارند و هم ديگران را ترغيب كنند.
حجتالاسلام حاجیپور به تشريح تفاوت مديريت اسلامی و غير اسلامی پرداخت و ابراز كرد: اسلام دين برتر، كامل و جامع است و بهترين سفارشات و برنامه را در راستای اداره جامعه اسلامی برای ما به ارمغان اورده است.
رئيس شورای سياستگذاری ائمه جمعه استان در پايان، از ديگر تفاوتهای مديريت در جوامع اسلامی ايران و ديگر كشورها را قرار داشت مقام معظم رهبری در رأس امور كشور بيان كرد و افزود: مديران اسلامی بايد بيانات خويش تأثير و نفوذ كلام را در مراجعان و كاركنان خويش ناظر باشد.
