برگزاری کارگاه آموزشی «فرهنگ سازمانی» در جهاددانشگاهی آذربایجانشرقی
گروه اجتماعی ــ «کارگاه آموزشی فرهنگ سازمانی و ارتباطات اثربخش» با حضور جمعی از کارکنان در سالن جلسات سازمان جهاددانشگاهی آذربایجانشرقی برگزار شد.
به گزارش ایکنا از آذربایجانشرقی، کارگاه آموزشی فرهنگ سازمانی و ارتباطات اثربخش امروز، ششم بهمنماه با حضور جمعی از کارکنان در سالن جلسات سازمان جهاددانشگاهی آذربایجان شرقی برگزار شد.
علی اسداللهی، استاد دانشگاه در این کارگاه آموزشی فرهنگ سازمانی را یکسری پیشفرضهای بنیادی درباره ارزشها، باورها، هنجارها و نمادها دانست که به عضویت سازمان معنا میبخشد.
وی در ادامه به راهکارهای رسیدن به موفقیت در ارتبطات اشاره کرده و هر یک از راهکارهای را با بیان مثالهایی مورد بررسی قرار داد.
اسداللهی در بخش دیگری از سخنانش با تأکید بر استفاده مؤثر از فرصتهای پیشرو جهت رسیدن به موفقیت، گفت: در قرآن کریم چهار نوع فرصت برای انسان مطرح شده که باید دو مورد «فرصتیاب و فرصتساز» را در زندگی به کار گرفته و از دو مورد بعدی «فرصتطلب و فرصتسوز» دوری کنیم.
وی در خاتمه به راههای موفقیت در امور از دیدگاه آیتالله مرعشی نجفی پرداخته و هر یک از این راهکارها را مورد بررسی قرار داد.
یادآور میشود، به همت معاونت فرهنگی سازمان جهاددانشگاهی استان آذربایجان شرقی، کارگاههای آموزشی مرتبط جهت ارتقای سطح دانش تخصصی جهادگران دانشگاهی برنامه ریزی و اجرا میشود.
انتهای پیام
