ملاک‌های ارزیابی گزینش با واقعیت نزدیک باشد

به گزارش ایکنا از فارس، آیت‌الله لطف‌الله دژکام، نماینده ولی فقیه در استان فارس امروز، 23 دی‌ماه در دیدار با کارکنان گزینش آموزش و پرورش استان فارس گفت: موضوع گزینش از ابتدای اسلام مطرح بوده و در آموزه‌های دینی به آن پرداخته شده است.

وی تصریح کرد: گزینش باید به گونه‌ای صورت گیرد که سنجه‌ها و ملاک‌های ارزیابی با واقعیت‌ها نزدیک باشند و نسبت به اهداف مورد نیاز جوابگو باشد.

آیت‌الله دژکام بیان کرد: یادگیری امری است که انسان دائماً به آن نیاز دارد و بهتر است در گزینش‌ها در کنار سایر موارد به میزان سواد نوشتاری، گفتاری و اطلاعات فرد بیش از پیش توجه شود.

نماینده ولی فقیه در استان فارس اضافه کرد: فضای جلسه مصاحبه و گزینش باید خشک و بی روح نباشد، بلکه صمیمی و به گونه‌ای باشد که فرد احساس کند، احترام به انسانیت در آن ملموس است.

عضو مجلس خبرگان رهبری همچنین تاکید کرد: کار در گزینش و پذیرش مسئولیت در آن، شجاعت لازم دارد چراکه دائم در معرض قضاوت هستند.

فرشید قاسمی، مدیرکل آموزش و پرورش فارس نیز در این جلسه اظهار کرد: در مجموعه گزینش آموزش و پرورش استان، تلاش‌های مستمری در حال انجام است و کارهای ارزشمندی صورت گرفته است. 

وی افزود: در یک ساله اخیر بیش از ۲ هزار ۵۰۰ نفر در رسته آموزگاری، حدود ۳ هزار و ۲۰۰ نفر دردبیری و هنرآموزی، حدود ۷ هزار و ۲۰۰ دانشجو معلم دانشگاه فرهنگیان، حدود ۳ هزار نفر مشاغل کیفیت بخشی و حدود ۵ هزار نفر نیز سایر بخش ها مورد گزینش قرار گرفتند.

قاسمی با بیان اینکه در هسته گزینش همواره سعی شده از فناوری‌های نوین نیز در فرآیند گزینش استفاده شود، افزود: با توجه به اتفاقات که هر روزه صورت می‌گیرد هسته گزینش باید خود را مجهز به آخرین روش‌ها کند و حتی آخرین شیوه‌ها و دستورالعمل‌های موجود گزینش‌های سایر کشورها را نیز رصد کند.

حسین رنجبر، مدیر هسته گزینش آموزش و پرورش فارس هم در این دیدار افزود: کسانی که در فرآیند گزینش رد صلاحیت می‌شوند راه بر آن‌ها بسته نیست لذا طی چند مرحله می‌توانند اعتراض خود را ارائه و کار خود را پیگیری کنند.

وی تصریح کرد: بسیاری از اعتراضات افرادی که در آزمون‌های استخدامی پذیرفته نشده‌اند، به هسته گزینش مرتبط نیست و ممکن است فرد در مصاحبه علمی تخصصی نمره لازم را نیاورده باشد‌.