به گزارش
خبرگزاری بینالمللی قرآن(ایکنا) از اصفهان، مهدی قره شیخلو، رئیس سازمان دارالقرآن الکریم روز گذشته دوشنبه 2 اسفندماه در نشست مجمع موسسات قرآنی مردمی اصفهان، داشتن ساختار، برنامه، نیروی انسانی و امکانات مناسب را لازمه هر کاری دانست و اظهارکرد: مهمترین این شاخصهها نیروی انسانی است؛ زیرا اگر بهترین ساختار، برنامه و امکانات وجود داشته باشد ولی به دست نیروی ناکارآمد بیافتد، دیگر ظرفیتها از بین خواهد رفت.
قره شیخلو بر توجه به فعالیتهای نرمافزاری در حوزه قرآن نیز تاکید کرد و گفت: ضروری است فعالیتهای نرمافزاری خوب و متناسب با شرایط روز طراحی و پیادهسازی شود و در این خصوص موسسات قرآنی استان اصفهان توانمندی دارند.
رئیس سازمان دارالقرآن الکریم کشور در ادامه بیان کرد: گنجینه ارزشمند وحی الهی را باید به گونهای ارائه کنیم تا مردم از این کتاب آسمانی در مسائل زندگی خود بهره ببرند و در این صورت است که حضور و مشارکت آنان در فعالیتهای قرآنی بیشتر میشود.
وی افزود: اخلاق و رفتار یک استاد قرآن در جذب جوانان به مشارکت و حضور در فعالیتهای قرآنی بسیار موثر است.
رئیس سازمان دارالقرآن الکریم با اشاره به اهمیت کادرسازی در بخشهای مختلف قرآنی افزود: یک نیروی توانمند قرآنی علاوه بر اینکه میتواند زبان گویای قرآن در جامعه باشد، از نظر تاثیرگزاری میتواند نقش یک موسسه فعال قرآنی را نیز ایفا کند.
وی از خنثی بودن و عدم ظهور و بروز جامعه قرآنی نسبت به اتفاقات پیرامونش در سطح کشور گلایه کرد و گفت: انتظار میرود موسسات و فعالان قرآنی نسبت به اتفاقات خوب و بد در بخشهای قرآنی حساسیت بیشتر و عکسالعمل مناسبتری نشان دهند.
قره شیخلو عدم واکنش و مطالبهگری در خصوص کاهش اعتبارات قرآنی، عدم حمایت از موسسات و بیتوجهی به فعالیتهای قرآنی را از جمله مصادیق بیتحرکی جامعه قرآنی در سطح کشور بیان کرد و افزود: به نظر میرسد نسبت به اینگونه موارد بیش از حد نجابت به خرج میدهیم.
وی بر توجه به داشتهها و تعامل و همافزایی موسسات و نهادهای قرآنی و فرهنگی تاکید کرد و گفت: تعامل، ارتباطات و همفکری در خصوص مسائل قرآنی به رفع مشکلات قرآنی کمک میکند و تراز نظام مقدس جمهوری اسلامی در حوزه قرآن را بهبود خواهد بخشید.