
به گزارش خبرگزاری بینالمللی قرآن(ایکنا) از خراسان رضوی، سیدضیاء هاشمی، معاون فرهنگی و اجتماعی وزیر علوم در مراسم افتتاحیه هفتادویکمین گردهمایی معاونان فرهنگی جهاددانشگاهی سراسر کشور که عصر روز گذشته، 17 دی در سالن شورای جهاد دانشگاهی مشهد برگزار شد، گفت: مهمترین ویژگی جهاد دانشگاهی این است که کارمند ندارد بلکه عضو دارد و اعضای جهاد عضویت خود را حتی اگر در داخل مجموعه فعالیت نکنند، از دست نمیدهند.
وی ادامه داد: به نظر میرسد فصل مشترک جمع حاضر در این است که ما در حوزه فرهنگی نیازمند به استراتژیک هستیم بنابراین باید در حوزه فرهنگی با راهبرد مشخص حرکت کنیم.
هاشمی با اشاره به اینکه ما در حوزه فرهنگ میتوانیم رویکرد مدیریتی داشته باشیم، یادآور شد: فرهنگ ساخته شدنی است اما در فرآیند ساخته شدن آن عناصر مختلفی دخیل هستند بنابراین وظیفه مدیر فرهنگی این است که حرکات فرهنگی را تسهیل کند.
فرهنگ مؤلفه مؤثری محسوب میشود
معاون فرهنگی و اجتماعی وزارت علوم، تحقیقات و فناوری با تأکید بر اینکه ما به عنوان مدیر فرهنگی باید بدانیم چه میخواهیم و چه میکنیم زیرا سکوت ما به عنوان عناصر فرهنگی نیز تأثیرگذار خواهد بود، خاطر نشان کرد: فرهنگ یک کالای مادی نیست بلکه یک واقعیت چند ساحتی است و به خصوص در کشور ما که پیشینه عمیق فرهنگی داریم، فرهنگ مؤلفه مؤثری محسوب میشود.
وی با بیان اینکه وقتی از ریشه عمیق دینی صحبت میکنیم، فعل و انفعالات فرهنگی نیز در آن مؤثر است، گفت: این بستر آماده میتواند حرکات فرهنگی مختلفی را ایجاد کند، اما گاهی ما را محدود میکند.
معاون فرهنگی و اجتماعی وزارت علوم، تحقیقات و فناوری با اشاره به اینکه با قدرت سیاسی نمیتوان دین را ایجاد کرد اما با قدرت فرهنگ میتوان باعث ارتقاء فرهنگ دینی شد، تصریح کرد: قدرت نمیتواند اعتقادآفرین باشد، اما میتواند اعتقادات فرهنگی را افزایش دهد از همین رو جهتگیری فرهنگی به وسیله ارسال بخشنامه میّسر نیست.
وی با بیان اینکه دانشگاه محل پیوند دانش، سیاست، اخلاق و فرهنگ است، خاطر نشان کرد: فرهنگ در مسیر ریشهدار خودش به ما نیز سهمی داده زیرا فرهنگ گستره شمولش بیشتر از آموزش و پژوهش است.
بهرهگیری از دیدگاه علمی و کارشناسانه در حوزه فرهنگی
معاون فرهنگی و اجتماعی وزارت علوم، تحقیقات و فناوری با بیان اینکه بهرهگیری از دیدگاه علمی و کارشناسانه در حوزه فرهنگی باعث تاثیرگذاری در تعاملات انسانی میشود، ابراز کرد: علاوه بر این باید شأن و جایگاه فرهنگ را بشناسیم زیرا فرهنگ نسبت به سیاست هم از جایگاه برتری برخوردار است؛ لذا مدیران فرهنگی ما نباید دچار سیاستزدگی شوند بلکه باید بنا به اقتضائات فرهنگی، فعالیتهای سیاسی خود را با آن همراه کنند.
وی ادامه داد: داشتن نگاه و نگرش درازمدت در حوزه فرهنگی یکی از نکات مؤثر و لازم است، زیرا اتفاقات فرهنگی در بازه زمانی کوتاهمدت نتیجه چندان موثری نخواهد داشت.
هاشمی با تأکید بر اینکه اگر فرهنگ را به معنای رایج آن تصور کنیم تنوع دیدگاههای مختلفی را در آن شاهد خواهیم بود، افزود: باید در حوزه فرهنگی تنوع دیدگاهها را به عنوان ظرفیت و فرصتی برای شکوفایی فرهنگ قلمداد کنیم که البته حفظ این سرمایه مستلزم سعه صدر است.
معاون فرهنگی و اجتماعی وزارت علوم، تحقیقات و فناوری با تاکید بر اینکه فرهنگ پدیده ثابتی نیست، تصریح کرد: وضعیت فرهنگ در جامعه مرتب در حال تغییر است که اگر مدیر فرهنگی نسبت به این ویژگی فرهنگ خودآگاهی داشته باشد، میتواند فرآیند رشد فرهنگی را تقویت کند.
جهاد دانشگاهی در زمینه رصد تحولات فرهنگی تاثیرگذار باشد
هاشمی با اشاره به اینکه تحولات فرهنگی، خودجوش و درونزاست و منتظر کسی نمیماند، ادامه داد: جهاد دانشگاهی میتواند در زمینه شناسایی تغییرات و رصد تحولات فرهنگی بسیار مؤثر و موفق باشد.
هاشمی با اشاره به اینکه ایجاد مرکزی برای رصد تحولات فرهنگی یکی از نیازهای امروز در جهاد دانشگاهی است، خاطر نشان کرد: ما همواره باید وضعیت فرهنگی را بشناسیم تا بدانیم روشها، رویهها و هنجارها چگونه است زیرا اگر تصمیمی بدون داشتن یک رصدخانه فرهنگی اتخاذ شود یا بیحاصل است یا نتیجه تخریبی به همراه خواهد داشت.
توجه به حوزههای هویتی
معاون فرهنگی و اجتماعی وزارت علوم، تحقیقات و فناوری با تأکید بر اینکه توجه به حوزههای هویتی یکی دیگر از موارد مورد تأکید در حوزه فرهنگی است، اظهار کرد: در همه جوامع تصور این است که مردم باید به آنچه تعلق دارند مباهات کنند؛ لذا اگر در جهاددانشگاهی این حس تعلق ایجاد شود، توانستهایم موفق عمل کنیم.
وی با تأکید بر اینکه یکی از مأموریتهای همیشگی ما در حوزه فرهنگ، تقویت هویت ملی و دینی است، ابراز کرد: تقویت هویتی ملی و دینی کمک میکند تا قابلیتهای مختلف مشترکی داشته باشیم زیرا در حال حاضر همه جوامع به دنبال آن هستند شهروندان خود را به گونهای تربیت کنند که بتوانند نیازهای آنان را پاسخ دهند.
هاشمی با اشاره به چند برنامه عملیاتی برای ارتقای فعالیتهای فرهنگی جهاد دانشگاهی، ابراز کرد: تشکیل رصدخانه فرهنگی یکی از نیازهای امروزمان است، البته در جهاد دانشگاهی مرکز نظرسنجی قوی وجود دارد به گونهای که طی 15 سال، 2100 کار نظرسنجی تحویل داده است.
وی تصریح کرد: ارتقای جایگاه دانشگاهی و بالابردن سطح اعتماد اجتماعی، توجه به حوزه فضای مجازی، توجه به جریان مناظره دانشجویی که خوشبختانه امسال شش تیم در این مناظرهها حاضر شدند، مشارکت جهاددانشگاهی در کرسیهای آزاداندیشی از دیگر مولفههای فرهنگی است که میتواند توسط جهاد دانشگاهی تقویت شود.
معاون فرهنگی و اجتماعی وزارت علوم، تحقیقات و فناوری یادآور شد: جهاد دانشگاهی عرصه کارهای سخت است و ما امیدواریم که در این دوره جدید که فرصت ارزشمندی برای پرورش خلاقیتها فراهم شده، حضور پررنگتری داشته باشد و ما نیز در وزارت علوم در خدمت این حرکت خواهیم بود.