وی اظهار کرد: ساختار و سیستم استاندارد آراستگی، سرآمدی در آگاهی، سوا کردن، سامان دادن، سپیدی و پاکیزگی و سرآمدی در فرهنگ هفت عنصر اصلی مدل تعالی این سیستم است که طرحریزی، استقرار و ارزیابی بر اساس این عناصر مورد بهرهبرداری قرار میگیرد.
مسئول دبیرخانه کشوری استاندارد آراستگی محیط با بیان اینکه سرآمدی در فرهنگ منجر به تثبیت و نگهداری وضعیت سامان یافته میشود، خاطرنشانکرد: اجرای سیستم هفتسین آراستگی به عنوان اولین قدم در بهسازی محیطکار و زندگی دارای امتیازاتی است که آن را نسبت به سایر سیستمها ارجع کرده است.
محمدحسینی حیران یادآور شد: آموزش نظام آراستگی به کلیه کارکنان به طرق مختلف، جلب مشارکت کلیه اعضا از طریق ایجاد باور و اعتقاد در آنان برای ساختن آینده بهتر برای سازمان، اشراف به گذشته و حال جهت برنامهریزی برای آینده، انسانسازی بعنوان سرمایه اصلی سازمان و بازدید الگوبردارانه از نتایج تاثیرگذار این سیستم در مرحله سرآمدی در آگاهی است.
وی با اشاره به اینکه بسیاری از مشکلات روزمره را میتوان با استفاده و توجه به اصول هفت سین آراستگی برطرف کرد، ادامه داد: این سیستم از نادر سیستمایی است که با اجرای آن نتایج پیشرفت به سرعت مشخص میشود، همچنین این سیستم زمینه مناسبی را برای پیشگیری از حوادث، ضایعات، ارتقا بهرهوری و کیفیت فراهم میکند.
مسئول دبیرخانه کشوری استاندارد آراستگی محیط با بیان اینکه اگر بتوانیم هفتسین آراستگی را درست اجرا کنیم، قادر به انجام هر کار دیگری خواهیم بود، یادآور شد: عدم نیاز به سیستم، نظام پیشتاز و آموزشهای پیچیده، نتایج مثبت از اجرا و فراگیر بودن از امتیازات برتری این سیستم است.
محمدحسینی حیران کاهش ضایعات و زمان تلف شده، استفاده بهینه از امکانات، بهبود شرایط ایمنی، تسریع روند فعالیتها، و همچنین ارتقا محصول و بهرهوری از نتایج حاصل را از اجرای این سیستم عنوان کرد.
وی اضافه کرد: خانه تکانی در مقیاس وسیع، حذف وسایل اضافی و قطعات معیوب و شکسته، رفع مشکلات و مدیریت اولویتها، از فرآیند بررسی محیط کار و زندگی برای اجرای سیستم هفتسین آراستگی است.
یادآور میشود، دبیرخانه استاندارد ملی هفت سین آراستگی (7s) و مدل تعالی سازمان آراسته و استاندارد در استان در جهاددانشگاهی اردبیل مستقر است.
انتهای پیام