وی با تأکید بر ضرورت بهبود وضعیت نیروی انسانی در دانشگاه، افزود: تبدیل وضعیت و ارتقاء کارکنان باید با جدیت پیگیری شود، همچنین نسبت کارکنان به اعضای هیئت علمی نیاز به اصلاح دارد تا ساختار دانشگاه بهینه‌تر و کارآمدتر شود.
روشن ادامه داد: یکی از اولویت‌ها باید ایجاد جهش در رنکینگ دانشگاه باشد، این موضوع می‌تواند با استفاده مؤثر از ظرفیت‌های درون‌سازمانی و بهره‌گیری از منابع استانی، محقق شود.
وی با اشاره به اهمیت رفاه دانشگاهیان اظهار کرد: معیشت اعضای هیئت علمی، کارکنان و رفاه دانشجویان باید به طور جدی مورد توجه قرار گیرد. همچنین برای حفظ و ماندگاری اساتید توانمند، باید زمینه‌های مناسب فراهم شود تا ناچار به ترک دانشگاه نشوند.
مشاور عالی وزیر علوم با بیان اینکه نشاط و پویایی در دانشگاه نیازمند امنیت و فرصت برابر برای همه گروه‌ها است، گفت: تشکل‌های دانشجویی باید به‌صورت گسترده فعال شوند و استعدادهای دانشجویان در فضایی ایمن شکوفا گردد. متأسفانه امروز بخشی از دانشجویان به دلایل گوناگون انگیزه‌ای برای فعالیت ندارند که این موضوع باید آسیب‌شناسی شود.
وی با اشاره به چالش‌های کالبدی دانشگاه افزود: عدم تعریف محدوده شهری برای محل استقرار دانشگاه بجنورد، باعث تحمیل هزینه‌های بالا شده است و انتظار می‌رود این مسئله با همراهی مسئولان استانی، به‌ویژه استاندار، برطرف شود.
روشن همچنین با اشاره به ظرفیت‌های بین‌المللی دانشگاه گفت: امکان جذب دانشجویان خارجی در دانشگاه بجنورد وجود دارد و دیپلماسی علمی می‌تواند در پیشبرد اهداف کشور مؤثرتر از سایر دیپلماسی‌ها عمل کند.
وی از خیرین نیز به‌عنوان یکی از منابع بالقوه حمایت یاد کرد و افزود: اگر خیرین به بدنه دانشگاه متصل شوند و ثمره مشارکت خود را مشاهده کنند، حتماً حمایت بیشتری خواهند داشت.
مشاور عالی وزیر علوم در بخش دیگری از سخنان خود به کاهش نرخ ازدواج در کشور اشاره کرد، گفت: برخلاف تصور اولیه، تحقیقات نشان می‌دهد که عامل اصلی این موضوع اقتصادی نیست، بلکه ریشه فرهنگی دارد. در خانواده‌های متمول نیز نرخ ازدواج پایین است. در حالی که در برخی مناطق، حتی با حداقل‌های اقتصادی، شاهد نرخ زاد و ولد بالاتری هستیم.
وی تأکید کرد: در فضای دانشگاهی باید شایسته‌سالاری ملاک عمل قرار گیرد و همه افراد، فارغ از گرایش‌ها و سلایق سیاسی، فرصت خدمت پیدا کنند. نباید دیواری به دور خود بکشیم؛ دانشگاه باید محل جولان اندیشه‌های مختلف باشد.
روشن با دعوت به راه‌اندازی کرسی‌های آزاداندیشی، گفت: باید فضای نقد منصفانه در دانشگاه فعال شود و مرز بین نقد و تخریب به‌درستی شناخته شود. این فضا می‌تواند به دولت نیز در اصلاح مسیر کمک کند.
قربانعلی اسدی،سرپرست دانشگاه بجنورد نیز با اشاره به وضعیت آموزش عالی در استان، از برنامه‌ریزی برای ساماندهی مراکز آموزش عالی با بهره‌گیری از ظرفیت اساتید، نخبگان و مسئولان خبر داد.
وی اظهار کرد: تجربه، انگیزه و علاقه‌مندی فراوانی برای فعالیت در حوزه آموزش عالی دارم و تلاش می‌کنیم از ظرفیت بزرگان علمی استان برای ارتقاء و ساماندهی دانشگاه‌ها بهره ببریم.
اسدی با بیان اینکه سند تحول و آمایش آموزش عالی استان مبنای حرکت ماست، افزود: در حال حاضر ۲۹ مرکز آموزش عالی با ۲۹ هزار دانشجو در استان فعال هستند که بسیاری از آن‌ها با چالش‌ها و مشکلات جدی مواجه‌اند. یکی از اولویت‌های اصلی ما، ساماندهی این مراکز با هدف ارتقاء کیفیت آموزشی و پژوهشی است.
اسدی ادامه داد: در دوران سرپرستی دانشگاه بجنورد، پیگیر مطالبات باقی‌مانده همکاران بودیم، افزایش اعتبارات جاری سال ۱۴۰۴ را دنبال کردیم و همچنین برای تأمین اعتبار تغذیه پیمانکاران اقدامات لازم انجام شده تا وضعیت تغذیه دانشجویان سامان یابد.
انتهای پیام